Pete Carroll pidió a Lynch que cumpla su contrato

El head coach de los Seattle Seahawks, Pete Carroll, dijo que el equipo ya cumplió su parte del contrato con Marshawn Lynch y ahora espera que el corredor (RB) se integre al campamento de...
El head coach de los Seattle Seahawks, Pete Carroll, dijo que el equipo ya cumplió su parte del contrato con Marshawn Lynch y ahora espera que el corredor (RB) se integre al campamento de entrenamiento para alistar la próxima temporada
 El head coach de los Seattle Seahawks, Pete Carroll, dijo que el equipo ya cumplió su parte del contrato con Marshawn Lynch y ahora espera que el corredor (RB) se integre al campamento de entrenamiento para alistar la próxima temporada  (Foto: Getty, )
Ciudad de México -
  • Lynch pagará una multa de 30 mil dólares por cada día que se ausente de las prácticas

El head coach de los Seattle Seahawks, Pete Carroll, dijo que el equipo ya cumplió su parte del contrato con Marshawn Lynch y ahora espera que el corredor (RB) se integre al campamento de entrenamiento para alistar la próxima temporada. "Por una razón es un contrato, tomamos la decisión y firmamos, nosotros y ellos (Lynch y sus representantes). Esperamos que ellos honren su contrato, tal como nosotros lo haremos", comentó el entrenador Campeón de la NFL al diario “USA Today”. Lynch no se presentó a la primera sesión de entrenamiento de los Seahawks como forma de reclamo por una reestructuración de su acuerdo laboral con la franquicia. El RB firmó en marzo de 2012 por cuatro temporadas y 31 millones de dólares, 18 de ellos garantizados.  Pese a que aún le restan las temporadas 2014 y 2015, el californiano buscaría una aumento en su salario, que para la campaña venidera sería de cinco millones de dólares como base. "Hemos tenido un gran plan de trabajo por mucho tiempo y Marshawn es una parte importante de ese plan. Hicimos un gran compromiso con él hace un par de años. Él aún es parte del plan, si se aparece", agregó Caroll. Por cada día que se ausente de los entrenamientos, Lynch pagará una multa de 30 mil dólares. Si su paro dura seis días, también perdería parte de su bono por firmar.

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